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部下が勝手に成長する方法

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11:27

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部下が勝手に成長する方法
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私は基本的に、できない仕事はやらない。
特に私が苦手なのは事務職だ。

事務作業に頭を使うぐらいだったら、
講座で生徒に、シェアすることや
今度のセミナーで話すこと、

新会社の戦略や営業方針などを
考えていたいと思う。

なので事務をそつなくこなしてくれる
会社の女性には事務仕事部分では
服従するしかないのだ。

会社の女性たちとは一般的に言う、
上司と部下の関係かもしれないが、
私は自分の部下と思ったことは あまりない。

どちらかと言うと、
私の苦手部分である事務職を
こなしてくれるよきパートナーなのだ。

部下より上司が優れていなければ
ならない理由など私はないと思う。

上司として私がしなければならない
ことは部下が持っている潜在能力を
発揮してもらうようお膳立てすることだ。

ちなみに恐怖で支配して人を動かそうと
すると部下は考えずに
言われたことだけやる人間になる。

言わずもがな、そんな方法で部下の
潜在能力が引き出せるわけがない。

上司としてあなたの部下を育てる
戦術を立てよう。

そうすれば部下はあなたが
細かく指示することなく、
動き、成長してくれる。

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